有一种安全叫“责任”，有一种身份叫“党员”，有一种制度叫“党建”。

“2400名职工、1个党委、15个基层党支部、33个党小组、665名党员……”走进焦家金矿，佩戴党徽的党员随处可见，到处满溢着一股将身份亮出来、将形象树起来、将表率作用发挥出来的热情。

党的十九大以来，莱州市焦家金矿坚定不移全面从严治党，坚持稳中求进工作总基调，严格落实党委主体责任，以党建工作助推企业发展，以党的坚强领导，激励全体干部职工不断奋进，凝聚起发展的磅礴力量。

       服务党建 引领思想航向

       来到焦家金矿寺庄分矿，你会看到，条件有限的办公环境被充分利用起来，楼梯拐角处“党建文化长廊”6个大字鲜红醒目，墙面上一幅幅图文并茂的党建工作展示区，让每一位员工路过此处都能受到一次党建氛围的熏陶。

焦家金矿党建文化长廊

“将企业管理的理念和方法引入党建工作中，以从严治党带动从严治矿，以党员发挥先锋模范带动员工积极向上。”焦家金矿党委副书记、纪委书记、工会主席徐常书说出了该矿从严治党的根本。

十九大以来，焦家金矿党委引领带动广大党员真学实做，注重加大对党员在安全生产、经营管理等方面的作用发挥，在摸索中不断前行，以“两学一做”学习教育为主线、安全生产经营工作为中心，以“党建+安全、党建+制度、党建+经济、党建+责任、党建+活动”为载体，形成了独具特色的“融合型党建5+”模式，实现了党的建设和矿山发展相得益彰的力度。

       精益党建 焕发党群生机

党支部建设是最重要的基本建设，针对部分党支部缺少党员活动阵地、宣传形式陈旧、基础设施缺乏等问题，焦家金矿从硬件设施入手，在组织进行多次调研、现场办公的基础上，对基层党支部活动阵地进行统一规划、统一配备学习书籍、资料柜、档案盒，统一订阅学习报刊，统一制定学习制度，统一“三会一课”制度模板的“五有”要求，实现了党建工作全覆盖，促进了基层党支部标准化、规范化建设。

党员学习理论知识

“在党员活动室，期刊报纸、学习资料一应俱全。每逢15号学习日，大家聚集在一起，学习理论知识，谈论心得体会，交流工作经验，其乐融融。”徐常书表示，在此基础上，焦家金矿还以“五建五争、三会一课”为契机，同时开展“传承优良风尚，树立先锋形象”主题月活动、“如何履行党员的责任与使命大讨论”活动、聘请党校专家教授专题党课、开展“中国梦•党在心中”主题征文、建党周年参观学习、走访慰问困难党员老党员、评先树优等一系列活动，以基层组织建设规范化推动了党建工作水平全面提升。

       深耕党建 廉政建设奏强音

       走进焦家金矿反腐倡廉警示教育基地，一入走廊，抬眼望去就看到发人深省的廉政警句，而在廉政承诺墙上，则集中展示着焦家金矿广大领导干部时刻遵守的廉洁准则，形成了一道独特的廉政文化景观。

焦家金矿反腐倡廉警示教育基地廉洁书画室

在廉洁书画室，职工们自己书写和画的一幅幅作品给人以清雅高洁、意境幽远的感受；在警示教育基地，警钟长鸣区、忏悔区等多个版块营造了廉洁自律氛围，使干部勤政廉政意识明显增强。同时，矿党委还推进了教育、制度、监督并重的惩防体系建设，履行一岗双责、签署责任状，组织培训，开展“廉洁文化月”“规范年”活动，紧盯“物资采购管理、工程验收结算、项目招投标管理”三条监督主线，狠抓党风廉洁建设重点领域的监督检查，将“薪酬分配管理、考勤及请销假管理”纳入检查范围，形成“立足主线，五线并举”的“3+2”监督体系，严格杜绝各类违规违纪现象的发生。（中共莱州市委组织部）